如何处理劳动监督60个工作日内未解决的农民工工

对于60个工作日内未解决的农民工工资拖欠问题，应积极采取措施维权。根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动者可通过与公司协商、申请调解、仲裁等多种方式解决。若不及时处理，可能导致农民工权益受损，影响生活与社会稳定。
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处理拖欠工资问题：1.与公司协商，要求支付拖欠工资。2.协商无果，向调解组织申请调解。3.调解不成，向劳动仲裁委员会提起仲裁。4.对仲裁裁决不服，可向法院提起诉讼，要求支付工资及赔偿。
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处理此类问题，常见方式有协商、调解、仲裁、诉讼等。建议先尝试与公司协商，协商不成可申请调解，仍无法解决则申请仲裁，对仲裁结果不服可提起诉讼。